“开展谈心谈话监督工作，进一步强化了党内监督和监察监督，加强和改进了纪检监察机关对监督对象的政治关怀，增强了党组织凝聚力。”在介绍沂南县纪委开展的谈心谈话监督工作时，该县纪委党风政风监督室副主任张元霞说道。

根据有关要求，沂南县纪委开展了谈心谈话监督工作，谈心谈话对象为县直部门、乡镇党委、政府班子成员、其他县委管理的干部、中层干部。乡镇根据工作实际，可将谈心谈话工作延伸至村居主职干部。

谈心谈话的内容包括个人情况，履行全面从严治党主体责任情况，所在单位领导班子政治思想、纪律作风、廉政建设等情况，对纪检监察工作的意见建议等方面。

“要针对监督对象的具体情况，量身定制谈心谈话提纲。谈心谈话中，要注意方式方法，消除谈话对象思想顾虑，开展面对面、交心式、互动式谈话。要深刻把握谈心谈话政策要求，坚持严管厚爱与激励约束相结合，精准有效运用监督执纪‘四种形态’的第一种形态，通过对谈话对象政治上关心关爱，纪律上提醒教育，心理上人文关怀，实现‘政治关怀’和教育监督的有效统一。”该县纪委常委、监委委员刘建森表示。